1. Загальні положення

1.1. Матеріалами hoorya.eu вважаються, зокрема: тексти статей і гайдів блогу, шаблони резюме та супровідних листів, методики й формулювання тестів (психотип, soft skills, вигорання), логіка і формули зарплатного калькулятора, результати ATS-перевірки та персоналізовані звіти, графіка, ілюстрації, дизайн-шаблони, логотип і бренд hoorya.eu.

1.2. Ці Умови застосовуються до будь-якої особи, яка переглядає, завантажує або іншим чином використовує матеріали hoorya.eu — незалежно від того, зареєстрована вона на сайті чи ні.

2. Права на матеріали

2.1. Усі права на матеріали hoorya.eu належать оператору hoorya.eu або використовуються ним на законних підставах (за ліцензією, договором з автором тощо).

2.2. Публікація матеріалів на hoorya.eu не означає передачу прав на них третім особам і не є дозволом на комерційне використання цих матеріалів поза межами, прямо визначеними цими Умовами.

3. Дозволене використання

3.1. Користувач може переглядати матеріали hoorya.eu, ділитися посиланням на них та завантажувати ті матеріали, які hoorya.eu прямо пропонує для завантаження (наприклад, шаблон резюме або PDF-результат тесту), для власного особистого чи професійного використання — зокрема для пошуку роботи.

3.2. Завантажений шаблон резюме чи інший подібний матеріал Користувач може редагувати під себе та використовувати за призначенням. Це не робить Користувача власником самого шаблону як дизайн-об’єкта.

4. Заборонене використання

4.1. Без окремого письмового дозволу hoorya.eu забороняється:

• масово копіювати, автоматизовано вилучати (scraping) або перепродавати матеріали hoorya.eu як окремий комерційний продукт;
• публічно розповсюджувати статті, шаблони чи методики hoorya.eu на інших сайтах чи платформах повністю або в істотній частині;
• видаляти або змінювати позначення авторства, логотип чи бренд hoorya.eu на матеріалах, що поширюються далі;
• використовувати матеріали hoorya.eu для навчання власних AI-моделей чи інших автоматизованих систем без окремого дозволу;
• використовувати назву, логотип і бренд hoorya.eu у спосіб, що створює хибне враження про партнерство, схвалення чи офіційний звʼязок з hoorya.eu.

5. Цитування та посилання для медіа

5.1. Медіа, блогери та інші сторонні сайти можуть цитувати короткі уривки статей чи даних hoorya.eu (зокрема результати опитувань і калькуляторів) за умови зазначення hoorya.eu як джерела та активного посилання на оригінальну сторінку.

5.2. Використання, що виходить за межі короткого цитування — зокрема передрук статті повністю, повторна публікація графіки чи інфографіки — потребує окремого узгодження з hoorya.eu.

6. Матеріали, що надає Користувач

6.1. Ці Умови регулюють використання матеріалів, які створює чи публікує hoorya.eu. Резюме, профіль та інший контент, який Користувач сам завантажує на hoorya.eu, залишаються власністю Користувача і регулюються розділом 4 Угоди користувача.

7. Наслідки порушення

7.1. У разі порушення цих Умов hoorya.eu може вимагати припинення неправомірного використання матеріалів, обмежити доступ порушника до hoorya.eu та звернутися за захистом своїх прав у порядку, встановленому законодавством України.

8. Зміни цих Умов

8.1. hoorya.eu може оновлювати ці Умови у звʼязку зі змінами матеріалів сайту чи законодавства. Актуальна редакція публікується на цій сторінці із зазначенням дати редакції.