UI/UX Designer at Smartdigit

ABOUT THE PROJECT

Ми шукаємо UI/UX-дизайнера c досвідом для довгострокової співпраці та роботи над сучасними цифровими продуктами. Основний фокус — SaaS-рішення та продукти зі складною бізнес-логікою й високонавантаженими екранами. Для нас важливий не лише візуальний дизайн, а продуманий користувацький досвід, уміння аргументувати рішення та працювати у тісній взаємодії зі стейкхолдерами.

REQUIREMENTS

– Комерційний досвід роботи в UI/UX-дизайні від 3 років (наявність портфоліо обов’язкова).
– Глибоке розуміння принципів UX-дизайну та продуктового підходу.
– Уміння обґрунтовувати та захищати дизайнерські рішення.
– Впевнене володіння Figma (components, auto-layout, variants, styles).
– Досвід створення wireframes, користувацьких сценаріїв, прототипів та фінальних UI-макетів.
– Навички роботи з дизайн-системами та досвід їх впровадження або розвитку.
– Досвід проведення користувацьких досліджень та юзабіліті-тестування.
– Відмінні комунікативні навички та вміння ефективно працювати в команді.
– Креативне мислення, уважність до деталей та відповідальність за результат.

RESPONSIBILITIES

– Розробка UI/UX-дизайну для веб-додатків, мобільних застосунків та інших цифрових продуктів.
– Проведення досліджень користувацького досвіду, формування користувацьких сценаріїв та прототипів.
– Створення інтуїтивно зрозумілих і візуально привабливих інтерфейсів відповідно до сучасних UX-практик.
– Тісна взаємодія зі стейкхолдерами та членами продуктової команди.
– Проведення юзабіліті-тестування та збір зворотного зв’язку для покращення продуктів.
– Розробка wireframes, mockups та інтерактивних прототипів.
– Створення та підтримка дизайн-системи для уніфікації інтерфейсів.
– Постійне дослідження ринку та UI/UX-трендів із подальшим впровадженням найкращих практик.

WHAT WE OFFER

– Довгострокова співпраця.
– Робота над цікавими та технологічно складними продуктами.
– Дружня атмосфера та команда професіоналів.
– Можливість впливати на продуктові рішення, а не лише працювати за ТЗ.
– Мінімум бюрократії та пряма взаємодія з ключовими стейкхолдерами.
– Гнучкий графік та можливість віддаленої роботи.

COMPENSATION & BENEFITS

– Гідний рівень доходу, що обговорюється індивідуально залежно від досвіду та рівня кандидата.