ABOUT THE PROJECT

AMO Publishing — міжнародна IT-компанія, яка створює історії, що змінюють світ. Наш флагманський продукт AmoMama — один із найбільших онлайн-таблоїдів, який щомісяця охоплює понад 40 млн читачів у США та Західній Європі. Ми поєднуємо редакційну майстерність з data-driven підходом, експериментуємо з AI і запускаємо нові діджитал проєкти. Другий ключовий напрямок компанії — власна performance marketing екосистема: мережа контентних сайтів з монетизацією, інфраструктура медіабаїнгу та AI-інструменти для масштабування рекламних кампаній. Щомісяця ми залучаємо понад 25 млн візитів на наші сайти. Зараз ми шукаємо Product Operations Manager — людину, яка допоможе швидко та якісно запускати продуктові ініціативи, вибудовувати взаємодію між командами та посилювати операційні процеси в продуктовому напрямі.

REQUIREMENTS

– Досвід у product/project/business operations, product analytics або суміжних ролях від 1 року;
– Розуміння продуктових, маркетингових воронок та юніт-економіки;
– Досвід самостійного створення інструментів автоматизації з використанням AI — від ідеї до робочого рішення;
– Розуміння принципів роботи веб-продуктів, API, інтеграцій та технічної інфраструктури;
– Досвід взаємодії з технічними командами;
– Аналітичний склад мислення — здатність декомпозувати задачу, працювати з табличними даними в Google Sheets / Excel на рівні впевненого користувача;
– Проактивність, ownership та сильні комунікаційні навички;
– Англійська мова від рівня B2.

RESPONSIBILITIES

– Координація продуктових та операційних процесів між product, tech, analytics та іншими стейкхолдерами;
– Постановка, опис та супровід задач для технічної команди;
– Участь у запуску та тестуванні нових продуктових рішень, гіпотез та процесів;
– Проведення продуктових і технічних ресерчів, аналіз процесів та пошук точок росту;
– Створення AI-інструментів та автоматизацій для пришвидшення роботи команди — від ідеї до робочого рішення;
– Підтримка та розвиток операційної інфраструктури продуктового напряму;
– Комунікація зі стейкхолдерами та партнерами, координація кросфункціональної взаємодії.

WHAT WE OFFER

– Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження;
– У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні;
– Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця;
– Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит;
– В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі;
– Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

COMPENSATION & BENEFITS

–